Гари Невилл считает, что руководство клуба должно дать больше времени Дэвиду Мойесу, а самому шотландскому специалисту необходимо изменить подход к управлению командой.

«Я связан с этим клубом уже на протяжении тридцати лет. И я всегда отмечал одну особенность «Юнайтед»: Дэйв Секстон, Рон Аткинсон, сэр Алекс – все они скажут вам, что в первые годы своей работы в команде они заручались доверием со стороны руководства. Я искренне верю в то, что когда клуб подписывает контракт со специалистом на шесть лет, то это является гарантией доверительных отношений.

Причиной, по которой мы сегодня собрались в этой телевизионной студии стал какой-то совершенно безумный подход к миру футбольного менеджмента. Здесь средняя продолжительность работы тренера составляет 12 месяцев. Но «Манчестер Юнайтед» всегда выступал противником такого подхода. Уверен, так оно будет и сейчас.

Лет 20 назад мы смеялись над Италией, где привыкли сразу увольнять менеджеров после неудачных выступлений. Но теперь это стало нормой для всех европейских чемпионатов. Я понимаю горячий нрав болельщиков. Но я не могу понять специалистов, которые с умным видом рассуждают о том, что для клуба было бы лучше, если бы Дэвид Мойес был уволен. От меня такого вы точно никогда не услышите. Это тяжелейшая работа, с которой я никогда не сталкивался, поэтому не мне и судить.

Должен сказать, что некоторые выступления «Юнайтед» в нынешнем сезоне были просто шокирующими. Явные просчеты Дэвида Мойеса порой были видны особенно четко. В воскресенье «Юнайтед» провели ужасный матч, комментируя который я назвал действия игроков клуба пустой тратой времени. Я не изменю своей позиции и сейчас. Это был не «Манчестер Юнайтед». Прежний «Манчестер Юнайтед» агрессивно атаковал, бился и в конце концов уничтожил бы «Эвертон».

Понятно, что после ухода сэра Алекса любому менеджеру пришлось бы не просто. Тоже самое можно применить и к приемнику Дэвида Гилла. Дэвиду Мойесу и Эду Вудворту нужно время».