Журналист Manchester Evening News Джэймс Робсон считает, что если Луи ван Гал получит место менеджера на «Олд Траффорд», то ни один из игроков «Юнайтед» не будет иметь никаких гарантий относительно места в составе.

«Луи ван Гал рассматривает работу в «Юнайтед», как последнюю в своей долгой карьере. Естественно, он хочет уйти с блеском. А это значит, что «Олд Траффорд» ждет сильная встряска, которая неизбежна в погоне за совершенством. Уэйн Руни является одним из тех игроков, чье будущее не будет зависеть ни от его репутации, ни от зарплаты при встрече с новым менеджером. Ему вновь придется доказывать собственную значимость для клуба, так как ван Гал не смотрит на имена.

Мартен Мейер, который является автором автобиографии Луи ван Гала, хорошо знаком с голландским специалистом и представляет, по какому сценарию пойдет его карьера на «Олд Траффорд»: «Его карьера в новом клубе всегда строится по схожему сценарию. Он приходит на новое место, и оно автоматически превращается в пчелиный улей – все гудит и движется. Луи сразу дает понять, что теперь все будет идти по его сценарию».

«Очевидно, что так же будет и в «Манчестер Юнайтед». Он всегда говорит: «Мне не нужны 11 хороших игроков. Мне нужны лучшие 11 игроков. Если какой-то игрок не будет соответствовать его требованиям, то Луи сразу расстанется с ним. В этом плане я переживаю за будущее Уэйна Руни, за то, как сложатся их взаимоотношения».

«У него есть собственная философия, которой он следует. Многие думают, что он тиран и деспот, но все это в пределах разумного. Его модель управления всегда приносила успех, и он не станет от нее отказываться. Если кто-то не вписывается в эту систему – Луи расстается с этим человеком. Ничего личного, просто рабочие отношения».

«Луи обладает почти сверхъестественной способностью видеть сильные стороны игроков. Если он замечает, что его подопечный движется в правильном направлении, то он максимально способствует его прогрессу. В этом он гений. Когда врачи узнают, как работает организм, они сразу могут определить почему у человека возникает та или иная болезнь. Луи имеет четкое представление об идеальной команде. Он проницателен, постоянно анализирует ситуацию, и знает как действовать в той или ином эпизоде. Он знает, как заставить свою команду добиваться успехов».